庆城县召开“放管服”改革工作推进暨一体化平台业务培训会

发布时间：2019-11-11 09:56:00来源：庆城县人民政府网 编辑：张静

　　11月7日上午，庆城县召开“放管服”改革工作推进暨一体化政务服务平台业务培训会议。县委常委、常务副县长秦亚军出席会议并讲话。

　　推进会上，县政务中心主要负责人通报了政务服务及一体化平台建设进展情况，指出了工作中存在的问题，并针对问题提出了建议。

　　秦亚军强调，一要确保一体化平台按期上线运行。各乡镇、各部门要全力配合，对梳理的事项清单要切实可用，坚决杜绝一体化平台对接过程中出现纰漏和错误，确保11月底前一体化在线政务服务平台正式上线运行；二要实现政务服务事项“应进必进”。个别部门要对 “两头跑”或进驻不彻底的问题，认真研究，下实手解决，务必于11月底前，全部进驻到县政务大厅，实现政务服务事项“应进必进”和“全流程”进驻。年底前，政务服务事项90%以上实现网上办理。对省上下发的65个高频事项，要严格按照政务服务一体化平台建设要求，先梳理后再录入，最终实现“一网通办”“最多跑一次”；三要将一体化平台向乡村推广延伸。各乡镇、各村也要开通乡村办事服务功能，将乡村同步纳入一体化服务建设范围，避免出现服务“真空”，确保年底前乡村两级应用延伸要达到70%以上；四要严明政务大厅工作纪律。政务中心要对当前工作中存在的突出问题进行梳理归类，对各单位、各部门的工作人员进行再培训、再要求，凡是违反制度的，必须落实相关处罚措施。对督查发现的各类问题，要及时汇报县委、县政府相关领导，并在全县范围内通报。县纪委监委、作风办等部门要加大督查力度，采取明察暗访、拍照留证等方式，对工作不积极、不配合、不作为的单位和个人，要严肃追责问责。各单位、各乡镇筛选的窗口工作人员要有基本的业务技能，懂得一些初步的电脑操作要求，包容性和服务态度要好，年龄在45岁以下，要说普通话，以良好的形象面对群众、面对工作。

　　在培训会上，邀请了江苏国泰和安徽胜利公司的2名工程师，对一体化平台的整体功能和具体操作流程及后期维护等方面内容进行了现场讲解和演示。通过培训，使业务人员熟悉了系统的操作流程和维护技能，为11月底实现一体化平台上线运行奠定了基础。

　　各乡镇、县直有关部门分管领导、业务主办及政务大厅部分窗口工作人员等共计200余人参加了会议。

责任编辑：紫娴