2021年以来，永昌县公安局在县委、县政府和上级公安机关的坚强领导下，紧紧围绕省厅党委“一统三体系，四抓两保障”总体思路，聚焦护航全县中心大局，秉持静水深流价值取向，锚定提速升位奋斗目标，全力以赴防风险、保安全、护稳定、促发展，有力维护了全县社会大局持续平安稳定。县公安局于2021年被省公安厅评为“陇风--2020”专项行动优秀单位，2022年被省平安办评为“平安甘肃建设先进集体”，2023年被国家四部委授予全国“节约型机关”称号，并连续10年保持省级文明单位荣誉，队伍中涌现出全国优秀人民警察、全省政法楷模、全市道德模范等一批先进典型，累计有162名民辅警受到县级以上表彰奖励。

紧盯主责主业，坚持严打严治，统筹抓好反渗透反颠覆反邪教反恐怖反分裂斗争和网上斗争，严厉打击各类涉政非法活动，成功侦破一批邪教专案，全面完成反恐重点目标达标建设任务，切实守牢了政治安全阵地。牢固树立“以打促安”理念，将打击锋芒对准黑恶势力、传统“盗抢骗”、电信网络诈骗、经济犯罪、毒品犯罪、涉黄涉赌、食药农环烟油等重点领域，共破获各类刑事案件857起，平均破案率达到51.3%，命案现案、积案实现全破，七类案件破案率100%，涉黑涉案线索核查率100%；深化打击治理电信网络诈骗违法犯罪新机制，在预防反制的基础上，先后成功侦破一批重特大电信网络诈骗案件，全链条打掉电诈犯罪团伙3串，2023年实现“两降两升”目标；深入开展禁毒斗争，共打掉毒品犯罪团伙4个，移送起诉毒品犯罪嫌疑人15人，查处吸毒人员25人，守住了“四个零发生”的底线；纵深推进“陇剑”系列行动，协助清收挽损1.56亿元，有力维护了市场经济秩序；严厉打击“食药环农烟油”等民生领域犯罪，成功侦破省督涉烟刑事案件1起、省督非法收购陆生野生动物案1起、省督赌博刑事案件1起，人民群众的获得感幸福感安全感进一步增强。

紧盯平安建设，坚持主动创稳，以“降警情、控发案、化矛盾、防事故”为主线，深入开展“夏季行动”等系列专项行动，通过“六个强化”，进一步织密筑牢公共安全防护屏障，2023年全县有效警情、刑事案件、治安案件同比分别下降7.1%、16.28%和20.11%。强化社会面管控，加强显性用警和日常巡逻，让群众能够经常见警察、见警车、见警灯；强化重要节会安保，适时启动高等级勤务，圆满完成党的二十大安保、全国“两会”及县域内大型活动安保工作，确保了大事不出、小事也不出；强化行业监管责任落实，各业务警种常态落实安全监管措施，及时消除各类安全隐患，坚决守住公共安全底线；强化矛盾纠纷排查化解，探索“警调对接”“警格+网格”等预防警务新模式，调处化解各类矛盾纠纷698件，河西堡派出所、城关派出所被命名为省级“枫桥式公安派出所”；强化未成年人违法犯罪预防工作，认真开展“护校安园”， 严格落实旅馆业实名登记、接待未成年人“五必须”等制度，2023年未成年人违法犯罪案件同比下降30%和14%；强化道路交通安全管理，认真落实道路交通安全管理“五大行动”和“严管十条”措施，持续推进“减量控大”，共查处各类交通违法行为28万余起，道路交通事故“四项指数”逐年下降。

紧盯警务创新，坚持改革强警，统筹推进“龙头警务”“数字警务”“基础警务”“专业警务”建设，全力打造“四项警务”升级版。“龙头警务”纵深推进，以合成作战指挥为牵引，深入推进“情指行”一体化运行机制，在情报搜研、指挥调度、支撑保障三个方面持续用力，合成作战支撑破案达到90%；数字警务”动能强劲，以新警综赋能，突出抓好科技信息化建设和实战应用，新一代公安信息网延伸实现全覆盖，“雪亮工程”“平安城市”和智慧安防小区等前端点位视频监控资源2425路实现全量融合，通过强推强用、倒逼应用大数据建模，有131名民警取得建模资格；“基础警务”再上台阶，着力构建全警抓“基础警务”工作新格局，积极争取项目资金，先后完成城关派出所改扩建、智能物证管理中心、网安综合作战中心等一批基建和科信项目，规范派出所“两队一室”和乡镇交警中队“队所合一”警务运行机制，派出所民警和社区民警数占比分别达到41.3%和61%，全县“一村一辅警”“一校一辅警”配备实现全覆盖，社区和驻村民辅警全部进入社区和村“两委”班子，9名派出所所长进入乡镇党委班子；“专业警务”彰显活力，着力加大情报、合成、刑技、网安等警种专业化建设力度，加强专门人才队伍建设，有3名民警取得警务技术副高级职业资格，215名民警通过执法资格考试，3名民警获得国家法律职业资格A证。

紧盯队伍建设，坚持严管厚爱，以党的政治建设为统领，严格落实“第一议题”制度，持续强化忠诚教育、理想信念教育和实战练兵，结合“三抓三促”行动和“铸忠诚警魂”活动，扎实组织开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，引导全警筑牢政治忠诚；深入推进执法规范化建设，对标对表法治公安建设目标任务，全方位推进执法办案管理中心提质增效，全面落实办案责任制，县局和3个基层单位被市局评为执法示范单位；持续巩固提升公安队伍教育整顿成果，用足用好监督执纪“四种形态”，强力开展正风肃纪、祛腐健肌，推动全面从严管党治警向纵深发展；加强从优待警，报请组织部门晋升民警职级111人，提拔交流科级干部45人，认真落实年休假、年体检、意外伤害保险、党内关爱等从优待警措施，不断增强队伍的凝聚力和归属感；坚持文化育警，组织开展丰富多彩的文体活动，高标准建成集党建、廉政、警营文化“三位一体”的文化阵地，充分利用“报网微端”在市级以上媒体发稿500多篇，有效激发了队伍干事创业的精气神。